Talents
Évaluer le potentiel des talents et réinventer les pratiques de développement de leurs compétences professionnelles, sociales et relationnelles afin de s’adapter aux nouveaux enjeux professionnels.
770€ /personne
pour un groupe de 8 participants
Aucun
Les transformations menées par les entreprises pour faire face aux défis du XXIème siècle impactent les organisations, les métiers, les activités et font de la mobilité interne un enjeu d’actualité
Qu’elle soit contrainte ou souhaitée la réussite d’une mobilité repose aussi sur l’engagement et la capacité d’agir du collaborateur.
Comment permettre à un collaborateur se mettre dans une dynamique efficace et de devenir l’auteur de sa mobilité réussie ?
S’engager
Se projeter
Développer son potentiel d’action
Passer à l’action
Identifier ses clés et ses leviers personnels pour se mettre en mouvement au sein de son organisation
Définir un plan d’actions pragmatique et adapté à la réalité
Développer sa capacité d’agir et être l’auteur de son parcours professionnel
Pour plus d’informations,
