1180€ /personne
pour un groupe de 8 participants
Aucun
Pour faire vivre une expérience collaborateur optimale, les entreprises cherchent à développer des pratiques et postures managériales communes.
Elles prennent trop souvent appui sur des théories et modes managériales qui irriguent, sans profondeur, les approches individuelles.
Comment unifier au mieux les attendus propres à une entreprise tout en favorisant le collectif ?
Comment favoriser le développement d’un métier qui s’apprend et se pratique dans l’interaction aux autres ?
S’engager
CONFRONTER SES CROYANCES POUR SE DÉVELOPPER
AGIR SUR LES FACTEURS ENVIRONNEMENTAUX
STABILISER SES APPRENTISSAGES ET PROJETER LA COMMUNAUTÉ
Renforcer chaque participant au sein d’une communauté d’enrichissement et d’apprentissages
Prendre conscience de ses propres pratiques et les confronter aux expériences du groupe
Capitaliser sur les échanges et l’entraide pour faciliter les apprentissages
Poser les conditions d’une collaboration et d’un partage durables
Pour plus d’informations,